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100年
[財會] 政府採購法規、經濟學
第 20 題
得標廠商其於國內員工總人數逾多少人者，應於履約期間僱用身心障礙者及原住民，人數不得低於總人數百分之二？
- A 300 人
- B 200 人
- C 100 人
- D 50 人
思路引導 VIP
當政府希望透過民間企業的力量來保障弱勢族群就業時，通常會針對「具備一定規模」的廠商設定法律義務。請思考在一般的勞動規範與社會保障行政中，政府通常以哪個「百人整數」作為區分中大型企業與一般中小企業的關鍵分水嶺？這個數字在相關社會責任法規中通常具備高度的一致性。
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恭喜你精準地選出正確答案！這顯示你對《政府採購法》中關於社會責任的門檻規定有著非常紮實的記憶與判斷力。
採購法第 98 條的保障機制
根據《政府採購法》第 98 條的明文規定，得標廠商若在國內僱用的員工總人數超過 100 人，則在履約期間應依法僱用身心障礙者及原住民，兩者合計人數不得低於總人數的 2%。這項法律設計的初衷，是希望透過政府採購的龐大預算，引導具備一定規模的民間企業共同承擔促進弱勢族群就業的社會義務，若廠商未能達標，則必須繳納代金至相關專戶。
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