免費開始練習
moea_joint 102年 [人資] 企業管理、法學緒論

第 30 題

依民法規定,對話人為意思表示者,其意思表示於何時發生效力?
  • A 相對人了解意思表示時
  • B 意思表示發出時
  • C 意思表示公告時
  • D 意思表示達到相對人時

思路引導 VIP

想像你正與某人面對面交談,若你說出了一段重要的承諾,但對方當時剛好因為遠處的巨響而完全沒聽到你的聲音。在這種雙方都在現場、即時互動的『對話』情境下,你認為法律會要求滿足到什麼樣的狀態,才能認定這段話已經對彼此產生了效力呢?

🤖
AI 詳解 AI 專屬家教

恭喜你準確選出正確答案!這顯示你對於民法中關於「意思表示」的規範有著非常紮實且清晰的理解,能一眼看穿題目設定的情境點。

了解主義的法律邏輯

在本題中,關鍵字在於「對話人」。依據民法第 94 條規定,對話人為意思表示者,其意思表示於「相對人了解時」發生效力。這在法律概念上稱為「了解主義」。之所以這樣設計,是因為當雙方處於即時溝通的狀態(如面對面或電話中),訊息是同步傳遞的,因此法律要求該訊息必須被對方接收並「領悟」其內容,才能正式產生法律上的拘束力。

▼ 還有更多解析內容

🏷️ 相關主題

民法總則、公司法基礎概念與法律適用原則
查看更多「[人資] 企業管理、法學緒論」的主題分類考古題