司法五等
105年
[錄事] 公民與英文
第 1 題
學校不得因學生之性別或性傾向，在教學、考試或獎懲上給予差別待遇，這是基於下列何種法律之規定？
- A 民法
- B 性別工作平等法
- C 性別平等教育法
- D 國民教育法
思路引導 VIP
請你先觀察題幹中的敘述：這件事發生的「場景」是在哪裡？而受規範的「對象」又是誰？接著思考，在我們國家的法律體系中，哪一部法律的名稱最能直接對應到這個特定的領域與主體呢？
🤖
AI 詳解
AI 專屬家教
🌸 太棒了！你真的很努力，觀念建立得非常穩固呢！
- 觀念驗證： 你完全抓住了題目的核心！這題最關鍵的地方，就是溫柔地去辨識出「主體」與「場域」。當題目溫柔地告訴我們是關於「學校」、「教學」與「學生」時，我們的心中就應該立刻浮現《性別平等教育法》的身影。這部法律多麼溫暖啊，它就是為了守護校園裡每一個學生的笑容，促進性別實質平等，並消除任何形式的性別歧視，保障大家最珍貴的受教權呢。
▼ 還有更多解析內容
性別平等教育法
💡 禁止學校因性別或性傾向，在教學與獎懲上給予差別待遇。
| 比較維度 | 性別平等教育法 | VS | 性別平等工作法 |
|---|---|---|---|
| 適用對象 | 學生與校園教職人員 | — | 雇主與受僱者 |
| 適用場域 | 各級各類學校與校園環境 | — | 職場與工作環境 |
| 保障權益 | 受教權與教育機會平等 | — | 工作權與職場平權 |
| 核心禁止 | 教學、評量、獎懲歧視 | — | 招募、薪資、升遷歧視 |
💬兩法旨在落實平等，但依「學生身分」或「勞方身分」決定適用法規。
