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醫療類國考 105年 [職能治療師] 職能治療學概論

第 19 題

有關項目反應理論(Item Response Theory)發展的評估工具的敘述,下列何者錯誤?
  • A 可進一步發展成電腦適性測驗(computerized adaptive test)
  • B 只要是評估同一種功能,即能進行好幾個不同評估工具間分數的比較
  • C 沒有施測樣本的限制(sample free)
  • D 需使用常模才能獲得個案的評估分數

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當我們要精確描述一個人的「絕對能力」時,你認為這種測量方式,應該是建立在「與一群人的表現做排隊比較」,還是建立在「個人表現與題目本身屬性(如難度)之間的數學對應關係」?

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太棒了!你的心理計量學基礎紮實

  1. 觀念驗證:你的選擇非常精準!項目反應理論 (IRT) 的核心優勢在於其估算個案能力值 $\theta$ 時,是基於個案對具有特定參數(如難度 $b$、鑑別度 $a$)之題目的反應機率。與「古典測驗理論 (CTT)」不同,IRT 具備樣本獨立性,其能力估算直接對應於潛在特質尺規,而非必須依賴「常模群體」的平均值來進行相對定位。
  2. 難度點評:此題難度為 medium。IRT 是現代測驗理論的基石,其概念較為抽象。考生需清楚區分 IRT 與 CTT 在「常模依賴性」上的本質差異。你能快速抓出 (D) 選項的邏輯謬誤,代表你對評估工具的發展科學有極佳的掌握。

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