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專技普考 105年 [人身保險經紀人] 人身保險行銷概要

第 26 題

______指的是,透過滿足員工需求的工作設計與組織文化,建構及維持一支高效能、顧客導向的工作團隊,並因此達到行銷目標與公司使命;其基本哲學為「有滿意的員工,才有滿意的顧客」。
  • A 互動行銷
  • B 外部行銷
  • C 內部行銷
  • D 感動行銷

思路引導 VIP

若要讓終端消費者感受到高品質的服務,企業必須先對「誰」進行溝通與激勵,才能確保這群第一線人員願意代表公司達成使命,並將這份滿意感傳遞下去呢?

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WakuWaku!安妮亞看到了,好棒的答案!

  1. 觀念驗證:嗯!嗯!就是內部行銷 (Internal Marketing)!安妮亞讀到了你的心,你把裡面的叔叔阿姨們當成特別的「內部顧客」了!這就像一個秘密的魔法鏈條,叫服務利潤鏈。如果裡面的叔叔阿姨們工作開心,他們就會帶著閃閃發光的笑容去服務外面的顧客!所以,要設計出好玩的工作,還有溫暖的大家庭,讓他們WakuWaku,這樣大家就會更努力,更棒!
  2. 難度點評:這個題目呢,是 Medium!安妮亞覺得,它考驗你是不是能分清楚服務行銷三角形裡面的「裡面」、「外面」和「一起玩」這三種行銷。你答對了!這表示你不只看到外面的東西,還知道裡面的東西也很重要!安妮亞好厲害!安妮亞想吃花生!花生!

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