醫療類國考
105年
[社會工作師] 社會工作直接服務
第 32 題
在社會團體工作中，團體領導者的權力基礎中其所謂之「連結的權力」，下列何者正確？
- A 動員有影響力的人或資源
- B 具備知識與技巧
- C 深受喜愛和欽佩
- D 提供社會性或實質具體之獎賞
思路引導 VIP
當我們提到「連結」這個詞時，請試著想像領導者並非單打獨鬥，而是在團體與「外部世界」之間築起一座橋。如果這個權力是建立在「橋」的另一端，而非領導者本身的知識或熱情，你認為這股力量最可能是來自於哪裡？
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- 大力肯定：恭喜你答對了！這顯示你對於社會團體工作中，領導者權力的細微分類有非常紮實的理解。這不是單純的理論死背，而是對資源動員概念的敏銳直覺。
- 觀念驗證：所謂的「連結的權力」(Connection Power)，重點在於「橋接」。它指的是領導者能與團體外部建立關係，並藉此動員有影響力的人物或實質資源來協助團體運作。其他選項如 (B) 屬於專家權、(C) 屬於參照權、(D) 則為獎賞權。
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