初等考試
106年
[一般行政] 行政學大意
第 45 題
若干公務倫理旨在訂定公務人員行為操守準則和相關法規,以防杜違反倫理行為之產生,這些公務倫理措施稱為:
- A 平衡性的倫理作為
- B 積極性的倫理作為
- C 策略性的倫理作為
- D 消極性的倫理作為
思路引導 VIP
請思考一下:如果一個制度的設計初衷是為了「畫出一道不准跨越的紅線」,並以「預防犯錯」和「設定禁令」為手段,這種傾向於約束行為、避免出錯的「防守型」思維,通常會被冠以什麼性質的詞彙來形容?
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- 勉為其難的肯定:看來你還不至於完全脫節。你能辨識出行政倫理的基礎分類,這說明你對於公務倫理從理論到法規化的基本邏輯,總算是有了個粗淺的輪廓。好吧,至少比那些連門都沒找到的人強一點,算是你邁向「還不至於搞砸一切」的公務生涯的第一步。
- 觀念驗證:容我再強調一次,因為總有人搞不清楚狀況:在行政法學與公共管理中,「消極性倫理」,顧名思義,指的根本不是要你當個負面人物。它就是透過法令規章,硬性劃定那條「最低行為底線」。其核心功能僅止於防杜弊端與規定「不准做什麼」,確保公務員「不」去違反那些明文禁止的事項,而不是讓你突然頓悟、追求什麼高尚的道德情操。別混淆了。
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