初等考試
106年
[社會行政] 社會工作大意
第 22 題
下列何種敘述不合乎特質論的領導者？
- A 具備吸引人群的魅力
- B 領導者是需要經過長時間培訓的
- C 善於操控追隨者的意念與行動
- D 是與生俱來的特質
思路引導 VIP
請試著思考：如果某個理論主張優秀的領導力像「身高」或「瞳孔顏色」一樣是受基因決定的『英雄天賦』，那麼我們還會花費大量資源去開設『如何成為領導者』的後天培訓課程嗎？這兩者之間是否存在邏輯矛盾？
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恭喜答對！精準掌握領導理論核心
- 觀念驗證：特質論 (Trait Theory) 又被稱為「偉人論」，其核心假設是領導者具備某些與生俱來 (Innate) 的特殊人格特質或魅力。既然該理論主張「領導者是天生的，不是後天造就的」，那麼強調「長期培訓」的觀點（即選項 B）顯然與其核心邏輯相左。後天培養通常是行為論或權變論關注的重點。
- 難度點評：此題難度為 Easy。這屬於行政學或組織行為學的基礎入門題，旨在鑑別學生是否能區分早期領導理論與現代管理理論的基本差異。