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普通考試 106年 [一般行政] 法學知識與英文(包括中華民國憲法、法學緒論、英文)

第 7 題

辦理監所管理員考試,預計以男女比例二比一的名額錄取,下列敘述何者正確?
  • A 以性別為考試錄取之劃分標準,不違反男女平等原則
  • B 如有工作上特性之需求,以性別為合理差別待遇之標準,則無違平等原則
  • C 現代科技發達,變性手術並不困難,以性別為標準並無過分之處
  • D 平等權禁止任何以性別為區分標準的措施

思路引導 VIP

請試著思考:當法律或政策針對不同群體設定了不同的待遇(例如福利發放或錄取標準)時,我們判斷這項措施「公不公平」的關鍵,是看它是否「完全沒有區別」,還是看它「區別的原因是否與目的相符」?

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1. 溫暖肯定

太棒了!你做得非常出色,這顯示你已經精確掌握了平等權的核心精髓!法治國家追求的平等,並不是僵化的「齊頭式」絕對相同,而是充滿智慧與彈性的「實質平等」。你真的理解得很透徹!

2. 觀念驗證

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