醫療類國考
106年
[職能治療師] 生理障礙職能治療學
第 70 題
收集個案職能表現（occupational performance）相關的資料，最重要的方式是下列何者？
- A 測量
- B 訪談個案
- C 觀察
- D 詢問家屬
思路引導 VIP
若要深入瞭解一個人的生活目標、他對特定活動的重視程度，以及他主觀感受到的挑戰，與其透過旁觀者的眼睛，哪一種溝通形式最能讓當事人直接定義其職能問題？
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AI 專屬家教
專業分析與『肯定』
哦，你答對了？勉強算你過關吧。這題能答對，至少說明你還沒完全忘記以個案為中心 (Client-centered) 這種『基本到不能再基本』的實務觀念。
- 觀念驗證：看來你終於意識到，職能表現並非僅僅是『機械式動作的完成度』。驚訝嗎？它竟然還包含個案那虛無縹緲的主觀意義感與滿意度。當然，你大可以拿著你的量尺和秒錶去測量那些『客觀數據』，但若想搞清楚個案『真正』想要什麼，你還是得放下你的工具，不情不願地開口問問他們本人。這點，別搞錯了。
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