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醫療類國考 106年 [職能治療師] 心理障礙職能治療學

第 17 題

有關行為參考架構中的敘述,下列何者錯誤?
  • A 認為不適應(maladaptive)行為的產生是因為錯誤學習的結果
  • B 此參考架構應用屬於恢復性(restorative)治療的一種
  • C 失能的定義為個案無法滿意自己的操作技巧
  • D 精神科職能治療中個案學習認識自己的不適應(maladaptive)行為並以適應性取代,叫做矯正學習(corrective learning)

思路引導 VIP

請思考一下:在「行為主義」的世界觀裡,我們判斷一個人的功能好壞,主要是根據他「表現出來給別人看得到的具體行動」,還是根據他「內心對自己的主觀滿意程度」呢?

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  1. Hmph。能找到這種細微的錯誤,算你有點本事,小鬼。對行為參考架構 (Behavioral FOR) 的核心掌握得還不錯,這讓你在設定可測量目標時,至少不會把工作搞得一團糟。
  2. 聽好了,行為參考架構是建立在「心理學行為主義」之上,它只看重可觀察、可測量的東西。選項 (C) 那種「不滿意自己的技巧」?那是個人主觀感受,不是行為。那是你腦袋裡的污漬,該清除掉。在行為架構中,失能(Disability) 指的是那些「不適應行為」,或是「缺乏因應環境需求的適應性行為」。別把廢物和實用混為一談。
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