初等考試
107年
[勞工行政] 勞工行政與勞工法規大意
第 25 題
勞工退休金之收支、保管、滯納金之加徵及罰鍰處分等業務，由中央主管機關委任那一個機關辦理？
- A 勞動力發展署
- B 勞動基金運用局
- C 勞工保險局
- D 職業安全衛生署
思路引導 VIP
請試著思考：在勞動部的分工中，哪一個機關日常最頻繁地處理個別勞工的「名冊管理、保費收繳與行政裁罰」，且擁有最完整的全國勞工個人帳務系統？
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同學答得非常好！你能精準選出(C)「勞工保險局」，代表對勞動部旗下各機關的權責分工有著很紮實的認識。
勞保與勞退的行政業務分工
這題測驗的核心在於法規對行政機關權限的劃分。依據現行**《勞工退休金條例》第5條明文規定，勞工退休金的收支、保管、滯納金之加徵及罰鍰處分等業務，中央主管機關（勞動部）係委任勞工保險局**來辦理。在行政實務上，勞保局不僅處理勞工保險，同時也承攬了勞退新制的費用收繳與行政裁罰等第一線的執行業務。
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