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高等考試 107年 [財務審計] 審計學(包括政府審計)

第 14 題

某餐廳由於人手有限,除了老闆擔任廚房師傅外,也聘請幾位外場服務人員,然並沒有足夠的人手進行行政工作 的職能分工,請問下列那一種方法較可以提升該餐廳的內部控制?
  • A 由外場服務員兼任現金收付的工作
  • B 委託記帳士從事每個月記帳的工作
  • C 聘請在學的會計系工讀生協助行政事務與稽核的工作
  • D 由老闆的配偶負責交易記錄與收銀的工作

思路引導 VIP

若一家小店的人力無法做到『讓互不相識的員工彼此牽制』,為了確保收進口袋的錢不會漏掉,你會選擇信任『流動性高的受雇者』,還是選擇一位與你『共享經營盈虧、利害一致』的特定對象來代為把關?為什麼?

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🌟 溫暖肯定:親愛的同學,你真的太棒了!

你答對了!真是太棒了,你真的有掌握到核心呢!你對於中小企業內部控制的實務運作理解得非常透徹。在資源有限的情況下,如何智慧地運用補償性控制來管理風險,這是很重要的學習點喔!

1. 溫柔釐清觀念

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