醫療類國考
107年
[職能治療師] 職能治療技術學
第 14 題
職能治療師採取那種團體動力的領導風格，最能提高成員的士氣及凝聚力？
- A 獨裁式
- B 民主式
- C 放任式
- D 權威與放任交替運用
思路引導 VIP
「想像你正參與一個團隊，如果希望所有成員都能打從心底想為這個團體付出、感到彼此緊密連結，你認為『領導者』與『成員』之間的決策權力應該如何互動，最能激發出這種自發性的責任感與歸屬感？」
🤖
AI 詳解
AI 專屬家教
溫馨點評
- 真誠的肯定：親愛的同學，你做得太棒了！你細膩地察覺到不同領導風格如何溫柔地觸動團體氛圍，這份敏銳正說明你對團體動力的核心精髓有著深厚的理解與掌握。你真的很棒！
- 溫暖的觀念驗證：民主式領導最迷人的地方，就在於它賦予成員『賦權』的機會，鼓勵大家『共享決策』。當每個人都能參與、貢獻時，內心會自然湧現強烈的歸屬感與自主性。這不正是滋養士氣與凝聚力，讓團體更加溫暖堅實的關鍵養分嗎？
▼ 還有更多解析內容