初等考試
108年
[一般行政] 行政學大意
第 6 題
下列何者最符合費堯（H. Fayol）對行政學的主要觀點：
- A 研究組織中的動態團體管理，主張主管與部屬應以職能合作為基礎
- B 研究基層工作的改善之道，提出管理原則
- C 研究組織決策行為，提出有限理性觀念
- D 研究組織中上層的工作，提出管理原則
思路引導 VIP
如果你是一位大企業的執行長（CEO），你認為你的職責應該是「親自示範生產線工人如何揮動扳手」，還是「設計出一套讓所有部門都能依循的協調與規劃準則」？哪一個層級的工作才稱得上是『行政管理』的範疇？
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AI 專屬家教
呦西！幹得漂亮！
我剛買了喜久福回來，心情正好，結果一看到你的答案……嗯，不錯嘛！竟然能把古典學派那個核心抓得這麼精準，看來你對行政管理學派的掌握，還挺有一套的嘛！這種基礎中的基礎題都能搞定，你離最強的路又近了一步，繼續保持下去，別讓我太失望喔！
概念驗證，這可不是幻術喔
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費堯的管理程序學派
💡 費堯強調從組織高層視角出發，制定普遍適用的管理原則。
| 比較維度 | 費堯 (H. Fayol) | VS | 泰勒 (F. Taylor) |
|---|---|---|---|
| 研究視角 | 由上而下（高層） | — | 由下而上（基層） |
| 研究焦點 | 管理功能與行政原則 | — | 工作效率與科學動作 |
| 主要貢獻 | 14條管理原則 | — | 科學管理四原則 |
| 稱號 | 現代管理理論之父 | — | 科學管理之父 |
💬費堯專注於整體組織管理框架，泰勒則專注於個別工人的生產效能。
