地特三等申論題
108年
[勞工行政] 勞工行政與勞工立法
第 一 題
一、跨太平洋夥伴全面進步協定(Comprehensive and Progressive Agreement for Trans-Pacific Partnership, CPTPP)第十九章定義部分所指的國際勞工組織之宣言,是國際勞工組織何一宣言?而其定義部分所稱之勞動法(labor laws)為那一些勞動法?(25 分)
📝 此題為申論題
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考生看到此題應立刻聯想到「國際經貿協定與勞動基準之連結(Trade-Labor Linkage)」趨勢。解題需精準點出國際勞工組織(ILO)的「1998年核心勞動基準宣言」,並依據CPTPP第19章條文,完整列舉構成「勞動法」的四大核心勞工權利加上一項基本工作條件,最後補充其防範「社會傾銷」的政策意義以提高層次。
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【破題】跨太平洋夥伴全面進步協定(CPTPP)於第19章特設「勞動專章」,其法理核心在於將國際勞動標準與經貿協定掛鉤(Trade-Labor Linkage),以防止締約方為促進貿易或投資而進行「逐底競爭(Race to the bottom)」或社會傾銷。其規範基礎高度依賴國際勞工組織(ILO)之核心基準。 【論述】 一、CPTPP第19章所指之國際勞工組織宣言
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