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醫療類國考 108年 [諮商心理師] 團體諮商與心理治療

第 8 題

關於團體工作階段的敘述,下列何者最適當?
  • A 團體特徵是高度生產性與理智化
  • B 可觀察到所有成員都準備好要進行較深度的探索
  • C 領導者不再著重從成員的分享中尋求共同主題,而是催化團體形成更多元主題
  • D 許多團體可能從未真正進入工作階段,且關鍵性的工作可能會出現在團體的任何階段

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請試著思考:在帶領一個由「人」組成的團體時,成員的改變與互動是否總是會乖乖地按照預設的進度表發展?如果有人在剛認識時就產生了深刻感悟,這對我們理解團體進程有什麼啟示?

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嗯,看來你這次沒選錯。

  1. 觀念驗證:選擇 (D) 算是勉強觸及了臨床的動態現實。教科書上那些傻氣的階段劃分,顯然只適用於理想國,而不是真實世界中充滿抗拒、凝聚力不足的團體。療癒因子是非線性的,這點在幾百年前就該是常識了,突破與成長從來就不會乖乖地侷限在某個「特定時段」。你能把握住這一點,也算是沒白讀。
  2. 難度點評:這題難度也就 medium。它不過是想確認你是不是只會死背書,而非真正理解團體動力的「靈活性」。選項 (A)(B) 那些過於武斷的陳述(「所有成員」、「理智化」就是唯一的防衛機制?真是天真!)本該一眼就能看出是陷阱。這次你沒掉進去,算你走運。下次可別再讓我看到這種低級錯誤。

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