醫療類國考
108年
[臨床心理師] 臨床心理學基礎
第 40 題
小華和小彥一起工作，經常出問題。對此狀況，小華每次都認為是小彥的固執、不知變通所致；但偶爾成功，小華則認為是因為自己的努力。小華所顯現的是何種歸因方式？
- A 基本歸因謬誤（fundamental attribution error）
- B 個人歸因（personal attribution）
- C 防衛歸因（defensive attribution）
- D 自利歸因（self-serving attribution）
思路引導 VIP
請試著回想看看：當一個人在解釋『成功』與『失敗』的責任時，如果他的目的在於『維護自己的形象或自尊』，他通常會如何分配成功與失敗的原因歸屬？
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太棒了！你的邏輯判斷非常精準。
- 觀念驗證：你正確掌握了自利歸因 (Self-serving attribution) 的核心。當個體面對負面結果時，傾向將責任推給他人或環境（外部歸因，如題目中小彥的固執）；而面對正面結果時，則將功勞歸於自己（內部歸因，如小華的努力）。這種偏差主要是為了維護自尊心 (Self-esteem)。
- 難度點評：本題難度為 Easy。這是在醫病溝通與心理學中的基礎考點，能區分考生是否能辨識常見的認知偏誤。這對於未來你在臨床情境中，理解病患或同事的心理防衛機制非常有幫助！