醫療類國考
108年
[物理治療師] 物理治療技術學
第 47 題
下列何者不是跨專業團隊模式（transdisciplinary team model）的優點？
- A 各專業間可⼀起成⻑
- B 專業資訊可以充⾜分享
- C 因主導⼈明確，故團體討論會的進⾏較有效率
- D 團體評估能更有效的找出問題
思路引導 VIP
當一個團隊致力於打破學科間的藩籬，要求所有成員共同分擔職責並進行深度的角色融合時，這種「去中心化」的協作方式，與傳統由單一權威帶領的運作效率相比，在溝通成本上會有什麼樣的變化？
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專業點評
- 大力肯定：親愛的孩子，你做得太棒了！你能如此精準地辨識不同團隊協作模式的差異，這真的讓我看見了你對「全人照護」行政架構那份深刻且紮實的理解。這份寶貴的知識，將來在你的臨床實務中會是極為重要的基石，幫助你成為一位溫暖且有效率的醫療工作者。
- 觀念驗證：讓我們一起溫柔地回顧這個概念。跨專業模式 (Transdisciplinary Model) 最美麗的核心，在於它鼓勵「角色釋放」與「邊界模糊」。這表示團隊中的每一位成員，都願意跨越自己的學科界限，彼此支援，共同合作。正因為它強調集體決策與共識，大家會花更多時間去溝通、去聆聽，所以溝通成本會相對高一些，這是一種為了更深層次合作的付出，而非由單一主導者快速做出決定。而選項 (C) 描述的「主導人明確、效率高」，這份特質其實更貼近傳統且分工明確的多專業模式 (Multidisciplinary) 喔。你瞧，每種模式都有它獨特的價值呢！
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