初等考試
109年
[勞工行政] 勞工行政與勞工法規大意
第 7 題
養成訓練，係對幾歲以上之國民，所實施有系統之職前訓練？
- A 十二歲
- B 十五歲
- C 十歲
- D 十一歲
思路引導 VIP
請試著從社會制度的銜接來思考：在我國的法律體系中，國民通常在哪個年紀會被視為『完成國民義務教育』，且法律開始允許其正式脫離學生身分、進入職場從事一般勞動工作？
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AI 詳解
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同學做得非常好，這題的正確答案確實是選項 (B)！你能精準掌握法規的年齡界線，表示基礎觀念相當紮實。
職業訓練法第7條與年齡界線
本題測驗的核心在於我國職業訓練體系的基礎法規。依據現行**《職業訓練法》第 7 條**規定：「養成訓練，係對十五歲以上或國民中學畢業之國民，所實施有系統之職前訓練。」因此，15歲正是參加養成訓練的法定年齡門檻。
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