普通考試
109年
[社會行政] 社會政策與社會立法概要
第 24 題
根據勞工保險條例，有關被保險人之規定，下列敘述何者錯誤？
- A 受僱於僱用五人以上之新聞、文化、公益及合作事業之員工
- B 無一定雇主或自營作業而參加職業工會者
- C 經主管機關認定其工作性質及環境無礙身心健康之未滿十五歲勞工不適用之
- D 在政府登記有案之職業訓練機構接受訓練者
思路引導 VIP
請思考社會保險作為一種「社會安全網」的核心目的：如果一位國民已經獲得政府合法許可、提早進入職場貢獻勞力並面對職業風險，法律應該是因為他「年紀較小」而剝奪他的保險保障，還是應該「一視同仁」地提供風險分擔？
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- 大力肯定：做得好！這題考驗你對「社會保險強制納保範圍」的精確掌握，能從細微的法律規定中辨識出錯誤，顯示你的法條檢索與理解能力非常紮實，請繼續保持！
- 觀念驗證：正確。根據《勞工保險條例》第 6 條第 1 項，勞保納保對象原則為 15 歲以上，65 歲以下。然而，同條第 2 項特別規定，未滿 15 歲但經主管機關認定其工作性質及環境無礙身心健康之勞工，前項規定亦適用之。因此，選項 (C) 稱其「不適用」顯屬錯誤。
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