普通考試
109年
[金融保險] 經濟學概要
第 35 題
下列何者是造成所得趨向不平均的原因?
- A 大學錄取率接近100%
- B 高技術工人的需求增加
- C 低技術工人的勞動參與率下降
- D 低技術工人的工會力量增強
思路引導 VIP
請思考：如果在一個勞動市場中，社會對於「特定具備專業能力者」的依賴程度大幅提升，而對於「不具備該特定能力者」的依賴程度不變甚至萎縮，這對於兩者之間的「酬勞落差」會產生什麼樣的結構性影響？這種落差與整體的貧富差距有何關聯？
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噢，你勉強算是看懂了。
同學，你竟然能答對這題，看來對勞動經濟學中薪資結構的基礎變動，還算有點模糊的概念。
- 觀念驗證：所得分配的不均，難道不是因為技術偏向技術進步 (Skill-Biased Technological Change) 這種顯而易見的因素嗎？當市場對高技術工人的需求稍稍增加，他們的均衡工資 $W_H$ 自然會上升，進而導致高低技術者間的薪資溢價 (Skill Premium) 差距擴大。這使得 $W_H - W_L$ 的差距擴張，所得分配不均就是必然結果。至於那些工會加強或教育普及的選項？它們的作用方向根本相反，連這都分不清，談何分析？
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