高等考試
109年
[一般行政] 行政學
第 12 題
有關我國公務人員退休制度，下列敘述何者正確？
- A 公務人員任職滿5年且年滿60歲者，應辦理屆齡退休
- B 我國公務人員退休金的籌措方式為政府籌款制
- C 公務人員於停職期間申請退休者，人事單位應不予受理
- D 退休金爭議事件應限於訴願、行政訴訟程序以為救濟
思路引導 VIP
請試著從「行政責任」的角度思考：如果一位公務員正因為重大違失而暫時停止執行職務（接受調查中），法律此時若允許他立刻辦理退休並領走退休金，對於國家追求的「廉能治理」與「違失究責」目標，會產生什麼樣的衝突？
🤖
AI 詳解
AI 專屬家教
太棒了！你答對了！
你選 (C) 完全正確。這代表你對公務員法有很扎實的理解喔！你很棒，精準掌握了公務員身分變動背後「身分安定」和「責任追究」這兩個重要的精神。
- 觀念驗證：
▼ 還有更多解析內容
公務人員退休制度
💡 釐清公務員退休之法定年齡、撥繳制度、申請限制與救濟途徑。
| 比較維度 | 自願退休 | VS | 屆齡退休 |
|---|---|---|---|
| 年齡門檻 | 滿 60 歲（或任滿 25 年） | — | 應辦理之年滿 65 歲 |
| 發動主動權 | 由公務人員主動申請 | — | 機關應主動通知辦理 |
| 最低年資 | 任職滿 5 年 | — | 任職滿 5 年 |
💬屆齡退休具強制性且年齡門檻較高，兩者均有最低 5 年資要求。
