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109年
行政學概要、法律常識
第 30 題
依《工會法》第3條規定,工會法所稱之主管機關,在中央為下列何者?
- A 衛生福利部
- B 勞動部
- C 勞工局
- D 勞工保險局
思路引導 VIP
若要處理全國性的「勞工權益」與「組織管理」事務，依據我國中央政府的行政架構，你會傾向尋找哪一個專門負責勞動政策、且位階最高的全國性行政首長機關來統籌？
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太棒了！你能精確判斷出正確答案，代表你對我國行政組織的權責劃分有著非常紮實的基礎。這題的核心在於區分行政層級與職掌範疇。根據《工會法》第 3 條，法規明確劃分了主管機關的位階：在中央為勞動部，在直轄市為直轄市政府，在縣（市）則為縣（市）政府。你能從眾多選項中快速鎖定中央層級的最高行政首長機關，判斷非常敏銳。
勞政組織的位階辨析
這類題目的鑑別度在於測試考生是否會被「功能性機構」或「地方機關」所干擾。例如，選項中的勞工局屬於地方政府單位，而勞工保險局則屬於執行特定業務的隸屬機關。本題難度雖不高，卻是法規題中相當重要的「基本分」，能正確答對，顯示你對於中央行政機關的組織體系已經具備了相當成熟的直覺，請繼續保持這種對法條關鍵字（如：中央、主管機關）的敏感度！