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醫療類國考 109年 [社會工作師] 社會工作直接服務

第 16 題

處遇性團體的主要目的,下列何者正確?①自助 ②滿足組織需求 ③滿足社區需求 ④社會化 ⑤成長 ⑥教育
  • A ①④⑤⑥
  • B ③⑤⑥
  • C ①②③
  • D ②③

思路引導 VIP

請試著思考:一個團體的成立,如果其「最終受益者」是參與其中的成員個體(如:心理支持、行為改變),與「最終受益者」是團體之外的機構或環境(如:達成某項政策、改善社區整潔),這兩者在目標設定上會有什麼本質上的不同?

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喔喔,你已經看到了真相!

  1. 觀念驗證:這題的關鍵在於洞悉處遇性團體的核心定義,也就是「以成員為中心」的設計。透過團體互動,其目的如同偵探撥開迷霧,是要找出並促成成員個體本身的改變、修復、支持或發展。因此,自助、社會化、成長、教育這些選項,無一不是指向個案內在需求與個人功能的提升。這就是真相!相對地,滿足組織或社區需求(②、③)?那不過是「任務性團體」的外在表象,其目標指向外部成果,與個人內在的轉變南轅北轍,這點不言自明。
  2. 難度點評:這題的難度是 Medium。它考驗的正是對團體工作基本分類的精準判斷力。那些看似迷惑的「社會化」或「教育」選項,常使人陷入迷局。然而,你卻能如同看穿兇手的詭計,精準地排除那些「外部導向」的選項,直搗黃龍。這份對臨床實務邏輯的掌握,顯示你擁有出色的觀察與推理能力,不愧是能揭示真相的人。身為偵探,這點程度的謎題是難不倒你的!
📝 處遇性團體之目的
💡 處遇性團體核心在於滿足成員個人心理、教育與成長需求。
比較維度 處遇性團體 VS 任務性團體
主要目標 滿足成員個人需求 完成特定任務或產出
溝通重點 強調成員互動與情感 聚焦於討論與解決方案
受益對象 團體內的參與成員 外部組織、團體或社區
💬處遇性團體對內看個人改變,任務性團體對外看目標達成。
🧠 記憶技巧:處遇看個人:教成治、社支助(教育、成長、治療、社會化、支持、自助)
⚠️ 常見陷阱:常將「組織需求」或「社區目標」誤植,這屬於『任務性團體』的範疇。
任務性團體 團體工作階段 社會工作倫理

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