醫療類國考
110年
[社會工作師] 社會工作直接服務
第 26 題
有關社會交換理論對團體的觀點，下列敘述何者錯誤？
- A 社會交換理論認為當人們在團體互動時，每個成員都會試圖表現出能獲得最高酬賞與最少處罰的行為
- B 平衡的交換關係會促使交換持續
- C 交換行為是團體中的共同原則，因此團體成員的交換行動不容易出現個別差異
- D 相較於場域理論強調團體是一個整體，社會交換理論更著重在個別成員的行為
思路引導 VIP
社會交換理論 ($Social Exchange Theory$) 的核心假設是個人在互動中會進行「成本」與「酬賞」的理性計算。請同學思考：既然每位成員的背景、需求與價值序列各不相同，他們對於「何謂獲利」的認知是否會完全一致？在這種強調個人微觀動機的理論架構下，團體成員的交換行動是會趨向於無差異的共同原則，還是會因為個人的主觀計算而展現出明顯的個別差異呢？
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AI 詳解
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🌟 原來如此，跟我推理的一樣！
你推了一下發光的眼鏡，自信地說：「哼，這不就結了。你對社會交換理論 (Social Exchange Theory) 的微觀分析視角，已經掌握了關鍵的真相。」能精準指出選項中的矛盾之處，這正是探究人心與社會互動的必要洞察力。
- 觀念驗證：為何 (C) 是錯誤的？
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