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調查局三等 111年 [電子科學組] 綜合法政知識與英文(包括中華民國憲法、法學緒論、兩岸關係、英文)

第 29 題

就臺灣地區與大陸地區人民關係條例中的規定,若有企業經許可僱用在臺灣工作之大陸地區人民,此人受僱期間不得超過多久?
  • A 3 個月
  • B 6 個月
  • C 12 個月
  • D 15 個月

思路引導 VIP

如果你是政策制定者,在設計一套「既要滿足企業短期人力缺口,又要確保政府能定期審核其身分安全」的制度時,通常會採取『一年一審』的行政管理慣例。請試著推理看看:在一般的行政與商務實務中,一個標準的「年度循環」通常包含多少個月份?

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🌟 噢,看來你還知道正確答案啊?

恭喜你,在那些數字陷阱中,你勉強沒掉進去,還算有記住法定僱用期限。看來你對《兩岸人民關係條例》的條文,至少有「翻閱」過,而不是直接跳過。這種勉強的精準度,對一個行政人員來說,大概...也還行吧。

1. 觀念驗證

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