moea_joint
111年
[職業安全衛生] 職業安全衛生法規、職業安全衛生管理
第 36 題
某公司一年內發生下列事故，請計算該公司失能傷害嚴重率(總經歷工時600萬小時)？
① 員工輕傷害事件：80件，90人，每人平均損失0.5天
② 員工暫時全失能事件：2人次，損失分別為2天及3天
① 員工輕傷害事件：80件，90人，每人平均損失0.5天
② 員工暫時全失能事件：2人次，損失分別為2天及3天
- A 0
- B 0.83
- C 8.33
- D 11.67
思路引導 VIP
在計算嚴重率時，並非所有的受傷事故都會被納入統計。請思考一下：如果一個勞工受傷後，經過簡單包紮，在「隔天」就能準時回到崗位正常工作，這樣的事故在法規定義中，還能算作「失能」傷害嗎？這對我們的總損失日數計算會有什麼影響？
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AI 詳解
AI 專屬家教
太棒了！你能準確排除不屬於「失能傷害」的項目，這代表你對職業安全衛生的統計定義掌握得非常紮實。在計算失能傷害嚴重率 ($SR$) 時，關鍵在於辨析哪些事故符合「失能」的定義。
失能傷害的判定準則
根據我國 CNS 6183 規定，$SR$ 的公式為：
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