免費開始練習
taipower_recruit_essay 111年 企業管理概論

第 5 題

📖 題組:
名詞解釋(5題,每題 3 分,共 15 分)
僕人領導(Servant Leadership)
📝 此題為申論題

思路引導 VIP

切入時應先點出核心定義「領導者首先是僕人」,並提及將部屬需求放在首位的精神。接著分點說明其關鍵特徵(如傾聽、同理、協助員工成長、權力共享),以突顯其與傳統威權領導的差異。

🤖
AI 詳解 AI 專屬家教

**僕人領導(Servant Leadership)**是由學者羅伯·格林里夫(Robert K. Greenleaf)所提出的一種領導哲學。其核心概念為「領導者首先是僕人」,強調領導者應將部屬的需求、成長與福祉置於自身利益與權力之上。 主要特徵與內涵包括:

  1. 以服務為導向:領導者以服務部屬為首要任務,以服務代替控制,而非單純行使權力。
▼ 還有更多解析內容

🏷️ 相關主題

組織行為與管理學核心概念解析
查看更多「企業管理概論」的主題分類考古題

📝 同份考卷的其他題目

查看 111年企業管理概論 全題