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醫療類申論題 111年 [社會工作師] 社會工作研究方法

第 一 題

請說明質性研究信賴度的定義;並說明提升質性研究信賴度的方法。(25 分)
📝 此題為申論題

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本題測驗質性研究中評估研究品質的核心概念「信賴度(trustworthiness)」。思考方向:首先指出林肯與古巴(Lincoln & Guba)提出的信賴度定義,並對比量化研究的信效度以說明其四個維度(可信度、可轉換性、依賴性、確定性)。接著列舉具體實務上提升信賴度的操作方法,如三角檢定、參與者檢核、厚實描述、同儕審查等,並簡述其運作方式。

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【破題】 「信賴度(Trustworthiness)」是質性研究中用以評估研究嚴謹度與品質的核心概念。相較於量化研究追求客觀的信度與效度,質性研究強調研究結果是否能真實反映參與者的主觀經驗,並讓讀者與學界產生信任。 【論述】

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📝 質性研究信賴度
💡 質性研究取代量化信效度的嚴謹度指標,強調研究真實性與透明度。
比較維度 質性研究 (信賴度) VS 量化研究 (信效度)
內在效度 可信度 (Credibility) 對應真實現象之準確性
外在效度 可轉換性 (Transferability) 普適性與樣本推論能力
信度 依賴性 (Dependability) 測量的一致性與穩定性
客觀性 確定性 (Confirmability) 研究者維持中立、無偏見
💬質性研究不追求統計推論,而是透過方法透明性與參與者真實經驗來建立信任。
🧠 記憶技巧:指標口訣:「信、轉、依、確」;提升方法記:「三角、檢核、厚描述、稽核軌」。
⚠️ 常見陷阱:答題時容易誤用量化研究的「信度係數」或「樣本代表性」來論述質性研究的嚴謹度。
量化研究信效度 現象學研究方法 紮根理論 行動研究

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