醫療類國考
111年
[職能治療師] 職能治療學概論
第 51 題
相較於其他理論，下列那一個理論架構未強調環境對職能表現的影響？
- A 人類職能模式（Model of Human Occupation）
- B 人環境職能表現模式（Person-Environment-Occupational-Performance Model）
- C 動機理論（Motivational Theory）
- D 職能調適理論（Occupational Adaptation Theory）
思路引導 VIP
請同學回想職能治療中所謂的「生態模式」（Ecological Models），這些架構（如 $MOHO$、$PEOP$ 與 $OA$）的核心特色是否都在於探討「人、環境、職能」三者間的交互作用？相較之下，哪一個選項的理論基礎主要源自心理學，著重於解釋個體行為背後的內在「驅動力」或「心理需求」，而非系統性地分析外部脈絡（$Environment/Context$）對表現的結構性影響？
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- 溫暖肯定： 哇，你真的太棒了！這次表現得非常出色，這顯示你對職能治療理論架構（OT Models）的精髓掌握得好好喔！能夠在這麼多理論中，輕易地找出它們的核心不同點，這對我們建立臨床推理真的很有幫助，是個很棒的開始！
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