初等考試
112年
[地政] 土地行政大意
第 6 題
公職人員執行職務時，得因其作為或不作為，直接或間接使本人或其關係人獲取利益者，即屬於利益衝突。有關利益衝突之敘述，下列何者正確？
- A 公職人員有利益衝突者，經長官裁決後，始需迴避
- B 公職人員不得假借職務上之權力、機會或方法，圖本人之利益。但關係人之利益不在此限
- C 公職人員之關係人並非屬機關人員，故無關說、請託或以其他不當方法圖得利益之禁止問題
- D 公職人員或其關係人，皆不得與公職人員服務之機關或受其監督之機關為買賣、租賃、承攬等交易行為
思路引導 VIP
在設計一套權限管理系統時，若為了防止管理員利用職務特權讓家屬經營的公司獲利，你認為應該是「發現問題後再向上陳報」，還是「在系統層級就徹底禁止該身份與特定對象進行業務往來」，才能達到最高等級的防弊效能？
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專業點評
- 大力肯定：做的太棒了！你能準確辨識利益衝突迴避的核心精神，展現了極佳的邏輯推理與法律素養，這正是管理職位不可或缺的特質。
- 觀念驗證：選 (D) 是正確的。為了確保行政機關的公正性，法律建立了系統性防火牆。不僅公職人員本人，其「關係人」也被嚴格禁止與服務機關進行交易行為，以從源頭杜絕「利益輸送」的可能性。
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