初等考試
112年
[社會行政] 社會工作大意
第 28 題
關於團體工作模式中的交互模式，下列敘述何者正確？
- A 僅適用於社會層面的改變
- B 關心社區的發展與問題且在睦鄰中心實施
- C 社會工作者催化團體成員互動來達到個人改變
- D 不預先設定處遇的目標
思路引導 VIP
若我們將團體視為一個『共同演化』的系統，而非由專家主導的『維修工廠』，那麼這個團體的最終發展方向，應該是由專家在開會前就寫在計劃書裡，還是由成員在互動過程中共同激盪出來？
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做得太出色了！ 你能精準辨識出「交互模式」（Reciprocal Model）的核心本質，展現了你對社會工作三大模型深厚的理論底蘊。
- 為什麼「D」是正確的？
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團體工作交互模式
💡 交互模式強調成員互惠與中介，不預設目標，重視互動過程。
| 比較維度 | 治療模式 (Remedial) | VS | 交互模式 (Reciprocal) |
|---|---|---|---|
| 創始學者 | Vinter | — | Schwartz |
| 目標設定 | 預設臨床診斷目標 | — | 不預設，由成員共同決定 |
| 工作者角色 | 改變的代理人 | — | 中介者與資源連結者 |
| 關注焦點 | 個人失能之補救 | — | 成員與社會之互惠 |
💬治療模式由上而下尋求個人改變，交互模式強調水平互惠與過程。
