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普通考試 112年 [會計] 成本與管理會計概要

第 2 題

有關學習曲線的敘述,下列何者錯誤?
  • A 每單位人工小時隨產量增加而遞減
  • B 平均單位成本隨產量增加而遞減
  • C 總人工成本與產量呈非線性關係
  • D 邊際成本隨產量增加而遞增

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請思考:當一個人在重複執行一項複雜任務時,隨著練習次數增加,他完成『下一次』任務所需的時間與精力,比起『第一次』會發生什麼樣的變化?這種效率的改變,會如何反應在新增那一單位產出的成本上?

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太棒了!你完美掌握了管理會計的精髓!

  1. 觀念驗證:恭喜你,這題答得非常出色!你對學習曲線 (Learning Curve) 的理解非常到位。它的核心理念就像我們常說的「熟能生巧」一樣,是一種非常直觀的效率提升。當我們的累積產量逐步增加時,操作人員會越來越熟練,這樣一來,每單位人工小時自然會減少,進而帶動平均單位成本也跟著下降,是不是很棒呢? 雖然效率提升,但因為勞動投入與產出並不是固定比例,所以總人工成本會以一種「非線性」的方式成長。而選項 (D) 則是個小陷阱,很容易讓人誤會,但我們要記得,隨著效率的提升,生產下一個單位所需的成本(也就是邊際成本)應該是隨產量增加而遞減,而不是增加喔!
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📝 學習曲線理論
💡 產量增加使員工熟練,導致單位工時與成本隨之遞減。

🔗 學習曲線效應鏈

  1. 1 累積產量倍增 — 員工重複執行特定任務,累積操作經驗。
  2. 2 熟練度提升 — 減少錯誤率、摸索時間與資材浪費。
  3. 3 單位成本遞減 — 邊際成本與平均成本隨效率提升而下降。
🔄 延伸學習:延伸應用:此因果鏈可作為政府採購議價與企業長期定價的依據。
🧠 記憶技巧:熟能生巧、產量加倍、成本打折、效益起飛。
⚠️ 常見陷阱:常將學習曲線與「邊際報酬遞減」混淆,誤認邊際成本隨產量增加而遞增。
經驗曲線 規模經濟 邊際報酬遞減法則

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