普考申論題
112年
[職業安全衛生] 職業衛生管理與法規概要(包括應用統計)
第 五 題
職業安全衛生法規定，雇主對於異常工作負荷促發疾病應妥為規劃及採取必要之安全衛生措施加以預防。請說明依據職業安全衛生設施規則，雇主使勞工從事輪班、夜間工作、長時間工作等作業，為避免勞工因異常工作負荷促發疾病，應採取那些疾病預防措施？（15 分）
📝 此題為申論題
思路引導 VIP
看到「異常工作負荷」、「輪班/夜班/長時間工作」，應立即條件反射聯想到《職業安全衛生設施規則》第324條之2（過勞預防條款）。答題時除了精準列出法規明定的6項措施外，務必補充「作成執行紀錄並留存三年」的程序要件，並在說明中融入「辨識-評估-控制-改善」的系統化管理邏輯以獲取高分。
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【爭點】雇主對於從事輪班、夜間、長時間工作之勞工，依法應採取何種系統化之異常工作負荷（過勞）預防措施？ 【解析】 壹、法規依據
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