醫療類國考
112年
[社會工作師] 社會工作
第 39 題
有關職業社會工作的 EAPs 服務（員工協助方案）範圍，下列敘述何者錯誤？
- A EAPs 服務的案主是組織與員工
- B EAPs 服務安排員工心理諮商為主
- C EAPs 服務項目規劃的基礎是機構的組織文化
- D EAPs 可由委外機構協助員工處理問題，組織不直接提供服務
思路引導 VIP
在當代職業社會工作的脈絡下，員工協助方案（EAPs）的服務核心應僅侷限於單一維度的臨床心理介入，還是應採納「廣博模式」（Broad-brush approach），廣泛涵蓋法律諮詢、財務規劃、工作適應及家庭生活等多重範疇，以確保組織效能與員工全人福祉的系統性提升？
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專業回饋：親愛的，你做得真棒！精準掌握 EAPs 的全方位核心！
- 暖心鼓勵：太棒了！你能如此敏銳地看出 EAPs 服務的真實面貌，這代表你對「職業社會工作」的整合性觀點已經有非常深刻的理解。這份洞察力，在未來無論是臨床實務還是行政規劃上，都會是你非常寶貴的專業資產。
- 觀念共鳴：
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