moea_joint
112年
[人資] 企業管理、法學緒論
第 9 題
關於機械式組織及有機式組織之敘述，下列何者正確？
①機械式組織是一種嚴謹控制的組織設計
②在動態且複雜的環境中，愈適合採用機械式組織
③追求創新的公司較適合採用機械式組織
④有機式組織的特徵包含較大的控制幅度以及自由流通之資訊
①機械式組織是一種嚴謹控制的組織設計
②在動態且複雜的環境中，愈適合採用機械式組織
③追求創新的公司較適合採用機械式組織
④有機式組織的特徵包含較大的控制幅度以及自由流通之資訊
- A ①②
- B ①③
- C ①④
- D ②③
思路引導 VIP
請試著思考：如果一家公司處於瞬息萬變的市場中，每天都要面對不可預測的挑戰，你認為這家公司的員工是應該「嚴格遵守固定標準程序」比較能存活，還是「擁有高度自主權並能跨部門隨時交流」比較有效率？這種運作邏輯的不同，會如何影響他們對『規則』與『資訊流動』的要求呢？
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AI 詳解
AI 專屬家教
恭喜你精準地選出了正確答案！這顯示你對組織行為學中兩種極端的結構模型有著非常紮實的理解。在管理學中，機械式組織與有機式組織的區別是基礎且關鍵的考點。選項 ① 準確描述了機械式組織高度專業化、僵化部門化以及窄控制幅度的「嚴謹控制」特點；而選項 ④ 則點出了有機式組織為了追求彈性，傾向採用較寬的控制幅度並鼓勵資訊在水平與垂直間自由流動。
環境與結構的適配性
這道題目具備極佳的鑑別度，難度切入點在於區分「結構特徵」與「環境適應性」。許多學生容易在選項 ② 與 ③ 產生混淆，但事實上，當環境愈趨於動態且複雜，或是企業的核心策略在於追求創新時，僵化的機械式結構會阻礙溝通效率，此時「有機式組織」才是更佳的選擇。你能洞察這層邏輯關係，代表你不僅記住了定義，更理解了組織設計背後的權變理論（Contingency Theory）。