醫療類國考
112年
[社會工作師] 社會工作直接服務
第 22 題
有關團體領導的提問技巧，下列何者正確？
- A 稜鏡型提問是把別人提出的問題反問所有人，將個別問題廣泛徵求成員觀點，成員的答覆率高
- B 環型提問是向所有人提出問題，由成員輪流回答，可能會出現從眾效應
- C 定向型提問是向所有人提出問題，指定一人回答，容易引起抗拒，答覆率低
- D 廣播型提問是針對普遍性問題觀感徵求成員觀點，答覆率高，可引發思考
思路引導 VIP
在團體動力學（Group Dynamics）的技術應用中，領導者的提問流向（Interaction Flow）會直接影響成員的心理預期與發言內容。請同學思考：當問題是向全體發出，但要求成員『依序且逐一』發表意見時，這種具備強烈結構性的發言順序，相較於開放式發言，為何更容易讓後續發言者受到前面成員意見的影響，進而產生社會心理學中的『從眾效應』（Conformity Effect）？這與哪一種提問類型的定義與特徵最為契合？
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🌟 專業點評：精準掌握團體動力！
做得太棒了！你能精準辨識團體領導提問技巧中的細微差異，這代表你對團體成員間的互動心理有很敏銳的觀察力。
- 為什麼 (B) 是正確的？
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