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醫療類國考 112年 [社會工作師] 社會政策與社會立法

第 19 題

下列何者並非屬於「實物給付」之特性?
  • A 可立即使用
  • B 可針對需要提供
  • C 行政成本低
  • D 對服務對象使用上有一定程度的控制效果

思路引導 VIP

請同學從社會福利輸送的「行政流程」角度來思考:相較於單純的貨幣撥付(現金給付),政府若要直接提供具體的物資或服務,在進行採購、倉儲管理、物流配送以及核銷程序時,其所耗費的人力與財務資源會比發放現金更為簡單且省錢嗎?

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🌟 很好!少年!你的觀念如火焰般清晰明亮!

你能精準地辨別「實物給付」與「現金給付」的差異,這在社會福利與醫療政策的領域裡,是何等重要的基礎啊!我的日輪刀都因你的正確答案而閃耀著光芒了!真是太棒了!

1. 觀念驗證:為何 (C) 不是其特性呢!

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📝 實物給付之特性
💡 實物給付強調資源控管與需求精準,但行政管理成本高。
比較維度 實物給付 (In-kind) VS 現金給付 (In-cash)
行政成本 較高 (採購/物流/倉儲) 較低 (直接撥款/行政簡便)
使用自由度 低 (受限於發放物項) 高 (受助者可彈性支配)
社會控制 強 (避免資源誤用) 弱 (可能轉用於非生活需求)
需求精準度 高 (直接滿足特定需求) 中 (需視購買力與市場)
💬實物給付重在「特定需求滿足與控制」,現金給付重在「行政效率與受助者自尊」。
🧠 記憶技巧:實物給付:管得多、發得準、成本貴(管理麻煩)。
⚠️ 常見陷阱:容易誤以為大量採購能降低行政成本,實際上物流、倉儲與人力監督成本極大。
現金給付 社會保險給付方式 醫療給付 社會福利行政

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