初等考試
113年
[人事行政] 人事行政大意
第 48 題
公立學校依法任用之職員為公務人員行政中立法的何種對象？
- A 適用
- B 準用
- C 擬用
- D 不適用
思路引導 VIP
請思考：在法律條文中，如果一個群體已經被明確列入該法開頭的「名詞定義」或「對象定義」中，那麼這群人與這部法律的關係，是直接屬於該法的規範主體，還是事後才比照辦理的延伸對象？
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本題測驗《公務人員行政中立法》的適用對象。根據公務人員行政中立法第2條規定：「本法所稱公務人員，指法定機關依法任用、派用之有給專任人員及公立學校依法任用之職員。」由此條文的明確定義可知，公立學校依法任用之職員直接屬於該法所稱的公務人員範圍內。因此，公立學校依法任用之職員為該法的「適用」對象，而非準用、擬用或不適用，故選項 A 為正確答案。
行政中立法適用對象
💡 區分行政中立法中「適用」與「準用」對象之身分差異。
| 比較維度 | 適用對象 (第2條) | VS | 準用對象 (第17、18條) |
|---|---|---|---|
| 法源主體 | 有給專任之公務人員 | — | 非屬第2條之特定人員 |
| 公立學校 | 依法任用之「職員」 | — | 依法聘任之「教師」 |
| 行政兼職 | 法定機關常任文官 | — | 兼任行政職之教師 |
| 其他契約人員 | 不適用本條 | — | 約聘僱人員、公營事業 |
💬公立學校職員與教師在行政中立法的規範方式不同，前者直接適用，後者則採準用。
