普考申論題
113年
[勞工行政] 勞工行政與勞工立法概要
第 三 題
三、依職業訓練法之規定，職業訓練之實施包含那幾種類型？請說明之。（25 分）
📝 此題為申論題
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這題考察《職業訓練法》第4條對於職業訓練分類的掌握度。思考重點在於區分「不同階段」與「不同對象」的訓練。建議按法條邏輯分為：養成訓練（入職前）、進修訓練（在職中）、轉業訓練（換工作前）等主要類型，並簡要解釋每一種類型的目的為何。
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【考點分析】 職業訓練是提升國家人力品質的重要政策工具。本題要求列舉《職業訓練法》明文規定的訓練類型，主要在考察對職訓制度體系的完整理解。 【理論/法規依據】
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