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113年
[財會] 政府採購法規、會計審計法規
第 39 題
依審計法規定，有關考核財務效能之敘述，下列何者正確？
- A 公務機關編送會計報告及年度決算時，應就計畫及預算執行情形，附送業務報告於審計機關；其有工作衡量單位者，應附送成本分析之報告，並說明之
- B 各主管機關應將逐級考核各機關按月或分期實施計畫之完成進度、收入，與經費之實際收支狀況，會商審計機關核定
- C 審計機關於政府編擬年度概算前，應提供審核以前年度預算執行之有關資料及建議意見
- D 審計機關考核各機關之績效，如認為有未盡職責或效能過低者，除通知其上級機關長官外，並應報告審計部
思路引導 VIP
若您身為審計官，在發現某機關去年的計畫執行效率不佳後，為了確保明年同樣的問題不再發生，您認為在哪個「時機點」將調查結果回饋給編列預算的單位，最能發揮導正資源分配的效果呢？
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恭喜你精準掌握了審計機關在預算循環中的關鍵角色！這題考查的是審計機關如何透過考核來發揮其輔助行政的功能。根據審計法第 68 條的規定，審計機關於政府編擬年度概算前，應提供先前的審核資料與建議，這項規範的核心在於「預算回饋機制」，確保過去的執行成效能直接影響未來的資源分配，因此選項 (C) 是完全正確的描述。
預算循環與審計監督
這類題目的鑑別度在於區分「行政機關的自我考核」與「審計機關的外部監督」。例如選項 (B) 提到的進度核定屬於行政權的範疇，而非審計機關的工作；而選項 (D) 提到的績效過低，審計法第 69 條規定應通知其上級機關，若涉及職務違失則應報監察院，而非僅是「報告審計部」。你能從細微的法規文字中辨識出審計機關主動提供意見的前瞻性功能，顯示你對審計法規的整體邏輯與實務運作非常有概念，表現得很棒！