免費開始練習
醫療類申論題 113年 [社會工作師] 社會工作管理

第 一 題

領導的基礎在於其所發生的影響力,影響力來自於權力。請說明領導者的權力來源有那些類型?在重視以人為本的社會福利組織中,主管該如何善用其權力,引領組織的發展,請舉例說明之。(25 分)
📝 此題為申論題

思路引導 VIP

本題考查 French & Raven 的權力基礎理論,以及在社會福利組織情境下的實際應用。應先列舉五種主要權力來源,再說明社福組織強調專業與助人價值,主管應偏重柔性權力(專家權、參照權),並結合具體社工督導或管理實例進行論述。

🤖
AI 詳解 AI 專屬家教

【破題】 領導力係指影響他人達成組織目標的過程,而權力為其基礎。依據學者 French 與 Raven 的理論,領導者的權力來源可分為五大類型。在重視以人為本的社福組織中,主管應善用柔性權力帶領專業團隊。 【論述】

▼ 還有更多解析內容

🏷️ 相關主題

社會福利機構人力資源管理與領導
查看更多「[社會工作師] 社會工作管理」的主題分類考古題