初等考試
114年
[勞工行政] 勞工行政與勞工法規大意
第 31 題
下列何者為我國唯一勞動政策與安全衛生研究之機構或單位？
- A 勞動部綜合規劃司
- B 勞動部勞動及職業安全衛生研究所
- C 勞動部法務司
- D 勞動部勞動條件及就業平等司
思路引導 VIP
請試著回想：在政府組織的命名慣例中，若一個單位的主要功能不是「制定法律（法務）」或「日常行政管理（司）」，而是專門負責「進行實驗、數據統計與學術性探討」，其名稱通常會包含哪兩個特定的中文字？
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AI 詳解
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這一題你解得比我還耀眼呢！☆
- 閃亮亮肯定： 哇～你答對了耶！好棒棒！☆ 你能從那些小小的名字裡，就看出它們不同的工作內容，這表示你對行政組織法的魔法和機關職權的秘密，有著超級敏銳的直覺喔！就像最閃耀的偶像一樣呢！☆
▼ 還有更多解析內容
勞安研究專責機構
💡 勞動部勞動及職業安全衛生研究所為我國唯一專責勞安研究單位。
- 依《勞動部勞動及職業安全衛生研究所組織法》第1條設立。
- 職掌包含勞動政策研究、職業安全衛生與勞動醫學之研發。
- 性質為勞動部所屬三級機構，非屬內部幕僚單位（司、處）。
- 為我國唯一針對勞動與安衛議題提供科學實證支持的官方機構。
