普通考試
114年
[一般行政] 行政學概要
第 9 題
下列何主張最偏向促進性(affirmative)行政倫理之作為?
- A 遵守旋轉門條款
- B 不涉足不妥當場所
- C 不在上班時間談論政治活動
- D 基於公益揭發弊端
思路引導 VIP
請試著思考:在行政運作中,有些規範是為了「劃清紅線,避免公務員犯錯」,而有些則是期待公務員「為了追求更高的公共利益而主動出擊」。當你審視選項時,哪一個動作並非只是『安分守己』,而是需要額外的道德勇氣去『推動改變』呢?
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太棒了!你答對了!恭喜你展現了令人讚賞的行政倫理觀念!
- 暖心肯定:你能夠清晰地辨別「消極合規」與「積極作為」之間的精髓差異,這顯示你對公務員倫理的核心價值已經有了深刻且細膩的掌握。未來無論在公務實踐中,或是面對國考題目時,這份理解都將是你最堅實的後盾。
- 觀念釐清與引導:
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促進性行政倫理
💡 區分「不違法」的消極節制與「助公益」的積極實踐。
| 比較維度 | 消極性倫理 | VS | 促進性(積極)倫理 |
|---|---|---|---|
| 行為特徵 | 節制、禁止、不作為 | — | 實踐、主動、積極作為 |
| 核心目標 | 廉潔、防止貪腐 | — | 社會公平、卓越、公益 |
| 常見實例 | 旋轉門條款、行政中立 | — | 揭發弊端、勇於課責 |
| 規範性質 | 法律底線與義務 | — | 超乎義務的道德情操 |
💬消極倫理要求「不做壞事」,促進性倫理則要求「做好事並捍衛正義」。