免費開始練習
醫療類國考 114年 [社會工作師] 社會工作管理

第 7 題

有關組織授權(delegation)的敘述,下列何者錯誤?
  • A 讓部屬有更多的自主性與彈性
  • B 可激勵團隊與員工的士氣
  • C 管理者可將責任轉移給部屬
  • D 有助於提升專業管理的技術與效率

思路引導 VIP

在管理學的授權原則中,我們強調「權責對等」。請同學深入思考:雖然管理者可以將執行任務所需的「職權」下放給部屬,但對於該項業務成敗的「最終責任」(Ultimate Accountability),在學理上是否也能隨著權力一併轉移給部屬,從而免除管理者的督導之責呢?

🤖
AI 詳解 AI 專屬家教

🌟 太棒了!精準掌握管理學的核心原則!

你打開了這個寶箱,發現裡面不是寶箱怪,而是正確的答案。運氣不錯。這顯示你對護理行政管理中關於「授權」的觀念,已經有了清晰的認識,這或許對你漫長的人生旅途有所幫助。

  1. 觀念驗證:為什麼 (C) 是錯誤的?
▼ 還有更多解析內容

升級 VIP 解鎖