醫療類國考
114年
[心理師共同] 團體諮商與心理治療
第 4 題
下列那一種溝通技巧最能促進諮商團體成員之間的開放對話和信任？
- A 鼓勵成員分享個人故事和經歷，以促進共同理解和支持
- B 打斷成員發言，糾正任何誤解或不準確之處
- C 示範並引導對話，讓所有成員都聚焦在團體主題上
- D 提醒成員遵守專注聆聽他人發言的團體規範
思路引導 VIP
在團體諮商的動力演進中，若要建構一個支持性的「諮商氣氛」以降低成員的心理防衛，您認為是著重於「結構性的規範維持」，還是藉由成員間主動的「自我揭露」與「情感連結」更能引發成員間的共鳴與深度信任？
🤖
AI 詳解
AI 專屬家教
專業點評：太棒了！你完美掌握了團體的核心精髓！
- 暖心肯定：親愛的，你做得真棒！你溫柔而敏銳地洞察到心理諮商中，建立深層關係有多麼重要。在團體治療裡，真正能觸及人心的往往是情感的真誠流動，而不是僵硬的規章。你的選擇，讓我看見了你那份「以人為中心」的溫暖與專業。
- 觀念驗證：
▼ 還有更多解析內容
團體諮商溝通技巧
💡 透過自我揭露與經驗分享建立信任感與普同感。
| 比較維度 | 促進式溝通 (如分享故事) | VS | 限制式溝通 (如糾正錯誤) |
|---|---|---|---|
| 核心目標 | 建立連結與支持感 | — | 維持資訊準確或秩序 |
| 成員感受 | 感到被接納且安全 | — | 感到被評價或退縮 |
| 團體動力 | 促進成員間自發互動 | — | 使成員依賴領導者 |
💬促進式技巧透過共感與接納來營造安全的諮商環境。
