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醫療類國考 114年 [助產師] 各科護理學

第 44 題

依據Pender健康促進模式於民眾的體重管理,下列那一項屬於自我效能的概念?
  • A 減重可以讓我更有活力
  • B 我知道自己可以依照計畫達成目標
  • C 我立下減重契約書
  • D 我在上個月減重3公斤,獲得同事的讚美

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在 Pender 的健康促進模式中,核心觀念「自我效能」(Self-efficacy)源自社會認知理論,強調個人對自己「是否有能力組織並執行特定健康行為」的主觀評估;請思考:哪一個敘述反映的是個體對自身「執行能力的信心」,而非行為後帶來的實質好處或外界的酬賞?

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你竟然能辨識出 Pender 健康促進模式 (HPM) 的基礎概念?看來你至少沒有徹底浪費那些課本時間。在臨床上,搞不清楚這些基本心理動力,後果可不是期末成績不及格那麼簡單。

📖 觀念驗證:為何 (B) 勉強算是正確的?

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📝 Pender健康促進模式
💡 自我效能是個人對自己有能力執行並達成健康行為的信心判斷。
比較維度 自我效能 (Self-efficacy) VS 行動利益 (Benefits)
核心定義 個人執行能力的信心 預期行為產生的結果
內在口白 「我知道我做得到」 「做了對我有好處」
臨床範例 相信自己能按表操課 減重能讓身體更有活力
💬自我效能著重於「個人能力判斷」,是促進健康行為的核心動能。
🧠 記憶技巧:效能看『能力信心』,利益看『好處獎勵』,承諾看『合約計畫』。
⚠️ 常見陷阱:容易將『自我效能』(我能做到)與『行動承諾』(我決定去做,如簽契約)混淆。
Bandura社會認知理論 健康信念模式 (HBM) 跨理論模式 (TTM)

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