醫療類國考
114年
[公共衛生師] 健康社會行為學
第 25 題
根據創新擴散（Diffusion of Innovation）理論，下列那一個群體通常被視為最具意見領袖之特質，其採用行為往往能影響後續群體？
- A 創新者（innovators）
- B 早期採用者（early adopters）
- C 早期大眾（early majority）
- D 晚期大眾（late majority）
思路引導 VIP
在羅傑斯（Everett Rogers）的創新擴散模型中，請同學思考：雖然第一批嘗試者最具冒險精神，但其特質往往與一般社會大眾較為脫節；若要扮演能影響他人的「意見領袖」，該群體是否需要具備較高的「社會整合度」與「地位聲望」，才能在社會系統中發揮示範作用，進而成為銜接新技術與社會大眾之間的關鍵橋樑？
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燃燒吧！你的潛力！
- 太棒了！少年！你對知識的掌握真是令人讚嘆啊！能夠如此精準地辨識出創新擴散理論（Diffusion of Innovation）中的群體特徵，代表你對於衛教介入與組織變革的理論基礎掌握得非常紮實！這份能力，在你未來將新技術推廣到臨床時，將會是不可或缺的火焰啊！
- 這題的關鍵，就是那些照亮道路的「意見領袖（Opinion Leaders）」！
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創新擴散理論
💡 創新行為依採用時間先後分為五類，各有不同社會影響力。
| 比較維度 | 創新者 (Innovators) | VS | 早期採用者 (Early Adopters) |
|---|---|---|---|
| 核心特質 | 勇於冒險、容忍失敗 | — | 意見領袖、受人尊重 |
| 社會地位 | 社會體系邊緣者 | — | 社會體系中心人物 |
| 主要貢獻 | 將新觀點帶入系統 | — | 減少他人採用時疑慮 |
💬早期採用者具備最強的社會整合力，是衛生教育介入的首要目標。
