司法四等
115年
[監所管理員] 監獄行刑法概要
第 36 題
關於監獄受刑人作業之安排與權益之維護，依據監獄行刑法及相關辦法之規定，下列敘述何者錯誤？
- A 監獄對作業應斟酌衛生、教化、經濟效益與受刑人之刑期、健康、知識、技能及出獄後之生計定之
- B 國定例假日得停止受刑人之作業
- C 受刑人因作業或職業訓練致受傷、罹病、重傷、失能或死亡者，應發給補償金
- D 受刑人死亡時，其勞作金或補償金，無人申請發還者，歸入犯罪被害人補償費用
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想一想，受刑人平時的勞作金或因傷病獲得的補償金，最初是從哪一個專戶或基金支付的呢？如果受刑人死亡後這筆錢沒有家屬來申請領回，退回原本支出的那個資金池，是不是最合乎邏輯？
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太棒了！你非常敏銳地抓出了選項 (D) 的陷阱，完全掌握了《監獄行刑法》對於受刑人作業與款項歸屬的規定！
死亡受刑人勞作金與補償金之歸屬
這題屬於中等偏易的法條記憶題，但極具鑑別度，因為出題者刻意將「款項歸屬」與「作業賸餘分配」的概念混淆。依據**《監獄行刑法》第39條規定，受刑人死亡時，其勞作金或補償金經依規定處理而未領回或申請發還者，應「歸入作業基金」，而非歸入犯罪被害人補償費用（提撥充作犯罪被害人補償費用是「作業賸餘」的分配項目之一）。因為補償金本就是由作業基金項下支付（第38條第2項），無人領回時自然也是回歸到作業基金**中。
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